Des astuces pour mieux vivre en France ? Connaitre les jours fériés, les possible ponts pour profiter au mieux des ces jours de congés. L'année 2026 semble de bon augure. Any tips for living better in France? Know the days of public holidays, the possible bridges to make the most of these days off. The year 2026 seems auspicious.
En France, nous suivons tous avec attention le calendrier et le jour des jours fériés. Selon le jour de ces derniers, ceux-ci seront favorables pour faire des ponts afin d’optimiser la pose des congés en fonction de jours fériés. Par exemple les années 2024 et 2025 étaient propice aux weekends prolongés et aux ponts. De nombreux jours fériés tombaient un lundi, un mercredi ou un jeudi (et un seul un dimanche). Qu'en est-il de 2026?
In France, we all carefully follow the calendar and the days of public holidays. Depending on the day of the latter, these will be favorable for making bridges in order to optimise the provision of leave according to public holidays. For example, the years 2024 and 2025 were favorable for extended weekends and bridges. Many public holidays fell on a Monday, Wednesday or Thursday (and only one on Sunday). What 2026 looks like?
Les vacances et jours fériés
Annual leave and public holidays
Jour Férié | Date jours fériés 2025 |
Jour de l'an | mercredi 1er janvier 2025 |
Lundi de Pâques | lundi 21 avril 2025 |
Fête du Travail | jeudi 1er mai 2025 |
Victoire des Alliés 1945 | jeudi 8 mai 2025 |
Jeudi de l'Ascension | jeudi 29 mai 2025 |
Lundi de Pentecôte | lundi 9 juin 2025 |
Fête Nationale | lundi 14 juillet 2025 |
Assomption | vendredi 15 août 2025 |
La Toussaint | samedi 1er novembre 2025 |
Armistice 1918 | mardi 11 novembre 2025 |
Noël | jeudi 25 décembre 2025 |
Jour Férié | Date jours fériés 2025 |
Vendredi Saint | vendredi 18 avril 2025 |
Saint Etienne | vendredi 26 décembre 2025 |
Jour Férié | Date jours fériés 2026 |
Jour de l'an | jeudi 1er janvier |
Lundi de Pâques | lundi 6 avril |
Fête du Travail | vendredi 1er mai |
Victoire des Alliés 1945 | vendredi 8 mai |
Jeudi de l'Ascension | jeudi 14 mai |
Lundi de Pentecôte | lundi 25 mai |
Fête Nationale | mardi 14 juillet |
Assomption | samedi 15 août |
La Toussaint | dimanche 1er novembre |
Armistice 1918 | mercredi 11 novembre |
Noël | vendredi 25 décembre |
Jour Férié | Date jours fériés 2026 |
Vendredi Saint | vendredi 3 avril |
Saint Etienne | samedi 26 décembre |
Public holidays | 2025 |
New Year's Day | Wednesday, January 1, 2025 |
Easter Monday | Monday, April 1, 2025 |
Labor Day | Thursday, Maiy 1, 2025 |
Allied Victory 1945 | Thursday, Maiy 8, 2025 |
Ascension Thursday | Thursday, May 9, 2025 |
Pentecost Monday | Monday, June 9 2025 |
National Holiday | Monday, July 14, 2025 |
Assumption | Friday, August 15, 2025 |
All Saint's Day | Saturday, November 1, 2025 |
1918 Armistice | Tuesday, November 11, 2025 |
Christmas | Thursday, December 25, 2025 |
Public Holiday | 2025 |
Good Friday | Friday, April 18, 2025 |
Saint Etienne | Friday, December 26, 2025 |
Public holidays | 2026 |
New Year's Day | Thursday, January 1st |
Easter Monday | Monday, April 6 |
Labor Day | Friday, May 1st |
Allied Victory 1945 | Friday, May 8 |
Ascension Thursday | Thursday, May 9 |
Pentecost Monday | Monday, May 20 |
National Holiday | Tuesday, July 14 |
Assumption | Saturday, August 15 |
All Saint's Day | Sunday, November 1st |
1918 Armistice | Wednesday, November 11 |
Christmas | Friday, December 25 |
Public Holiday | 2026 |
Good Friday | Friday, April 3, 2026 |
Saint Etienne | Saturday, December 26, 2026 |
Optimiser vos congés
Optimise your vacation days
Selon le jour de ces derniers, ceux-ci seront favorables pour faire des ponts afin d’optimiser la pose des congés en fonction de jours fériés. C'est le moment de planifier. Selon les années, les jours fériés sont propice aux weekends prolongés et aux ponts. 2026 se présente bien.
En 2026, le 1er janvier tombe un jeudi. Prenez le vendredi et vous commencerez l'année avec un weekend de 4 jours. Ainsi de suite pour les autres jours fériés. S’il vous reste des jours à poser en décembre, pensez à choisir les 28, 29, 30 et 31 décembre pour faire le pont avec le 1er janvier 2027 qui tombe un vendredi. Vous pourrez alors profiter d’une période de fêtes de 10 jours entre Noël et le 3 janvier 2027." Pas mal pour finir 2026 et commencer 2027!
Depending on the day, these will be favorable for taking long weekends to optimize vacation time around public holidays. Now's the time to plan. Depending on the year, public holidays are conducive to long weekends and long rests. 2026 is looking good.
In 2026, January 1st falls on a Thursday. Take Friday and you'll start the year with a 4-day weekend. And so on for the other public holidays. If you have any days left to take by the end of the year, consider placing them on December 28th, 29th, 30th, and 31st to bridge the gap with January 1st, 2027, which falls on a Friday. You'll then be able to enjoy a 10-day holiday period between Christmas and January 3rd, 2027. Not bad to close 2026 and start 2027!
À savoir
Good to know
Le salarié à temps plein ou à temps partiel, ayant travaillé chez le même employeur pendant un temps équivalent à un minimum d'un mois de travail effectif, a droit à un congé de deux jours et demi ouvrables par mois de travail, soit 30 jours ouvrables (cinq semaines) pour une année complète de travail. Nous vous recommendons de lire un article en langue française sur Bercy Entreprise INFOS :
Les congés payés de vos salariés en 6 questions sommaire :
- Congés payés : qui y a droit ?
- À combien de jours de congés a droit un salarié ?
- Comment l'employeur fixe-t-il la période de congés ?
- Comment sont calculées les indemnités de congés payés ?
- Comment est déterminée la période de référence donnant droit à congés ?
- Les jours de congés non pris par le salarié peuvent-ils être payés par l'employeur ?
A full-time or part-time employee, having worked for the same employer for a time equivalent to a minimum of one month of actual work, is entitled to two and a half working days leave per month of work. Thereby for. 30 days working days ( equal to five weeks) for a full year of work. We suggest you to read in more details on Bercy Entreprise INFOS the article in French language :
Paid leave for your employees in 6 questions sommary:
- Congés payés : qui y a droit ? - Paid leave: who is entitled to it?
- À combien de jours de congés a droit un salarié ? - How many days of leave are an employee entitled to?
- Comment l'employeur fixe-t-il la période de congés ? - How does the employer set the leave period?
- Comment sont calculées les indemnités de congés payés ?
- Comment est déterminée la période de référence donnant droit à congés ? - How are paid vacation benefits calculated?
- Les jours de congés non pris par le salarié peuvent-ils être payés par l'employeur ? - Can vacation days not taken by the employee be paid by the employer?
You will also find further information in allolafrance Practical Guide in the section Rights-Money-Work-Daily Life
CONCLUSION
Ce nombre de jours fériés et de congés annuels font bien des envieux à l’international. Si vous êtes expatriés ou si vous habitez à l’étranger, selon votre pays de residence, vous comprenez encore mieux les avantages des travailleurs français. Mais alors pourquoi avec tant d’avantages sont-ils toujours en train de se plaindre demandent les étrangers ? C’est une autre question, à laquelle nous n’essayerons pas de répondre dans cet article.
This number of public holidays and annual leave is the envy of many internationally. If you are an expatriate or if you live abroad, depending on your country of residence, you understand even better the advantages of French workers. But then why with so many advantages are they still complaining ask foreigners? This is another question, which we will not attempt to answer in this article.
Que du bonheur - Feel good time





